社保工作事关民生福祉、关乎基金安全，基层社保经办工作直面千家万户、责任重大。今年以来，第五师83团社保所聚焦社保基金安全防控与经办服务提质增效两大核心任务，创新推行“查、宣、责、恒”四字工作法，以严排查堵漏洞、以广宣传强认知、以明责任抓规范、以长效服务惠民生，全方位织密社保安全防护网，全力守护职工群众的“养老钱”“保命钱”。

在“查”上动真格 严守基金安全底线

第五师83团社保所将社保基金风险防控作为工作重中之重，常态化开展全流程、全覆盖、无死角的经办风险排查整治工作。聚焦参保登记、缴费核定、待遇核发、资格认证、档案管理、信息变更等高风险业务环节，建立“日常自查+专项检查+交叉复核”三维防控机制，坚持业务逐笔审核、资料逐项核验、数据逐条比对。

今年以来，累计开展专项排查5轮，覆盖各类经办业务600余笔，核查参保及待遇信息1400余条，整改流程不规范、资料不完善等问题12项，整改率100%。通过对风险隐患早发现、早处置、早整改，有效防范虚报冒领、违规核发、经办差错等各类风险，切实筑牢社保基金安全“第一道防线”，实现经办业务零违规、零疏漏。

在“宣”上求实效 提升政策合规意识

为从源头防范基金风险，持续提升群众政策知晓率与风险防范能力，83团社保所坚持宣传先行、服务同步，构建“线上+线下”立体化宣传矩阵。依托连队（社区）宣传阵地、政务服务大厅、微信工作群、入户走访等多元渠道，面向辖区职工群众、企业商户、灵活就业人员开展精准化政策宣讲和风险警示提醒。

截至目前，累计开展线下宣讲17场，入户走访140余户，推送社保政策及防诈警示信息20余次，覆盖辖区群众万余人。宣讲重点围绕参保缴费、待遇领取、资格认证、基金监管、反欺诈冒领等核心内容，结合典型案例讲清政策、讲明规矩、讲透风险，引导群众依法参保、合规领待，切实提升群众社保认知度和自我保护意识，营造人人懂政策、人人守规矩、人人护基金的良好氛围。

在“责”上严标准 压实经办管理责任

以责任压实规范经办流程，以制度刚性夯实服务效能。第五师83团社保所层层压实主体责任、岗位责任、监管责任，细化工作清单、明晰操作规范，实现任务细化到人、责任落实到岗、业务全程可追溯。

常态化开展业务培训、纪律教育和作风整治，累计组织经办规程、风险防控要点等专题学习6次，持续提升工作人员的政策素养和风险处置能力。严格落实首问负责制、一次性告知制、限时办结制等政务服务制度，主动联动连队（社区）网格员开展协同服务，确保各项工作规范有序、落地见效，以严实责任推动经办提质、服务提效、安全提级。

在“恒”上抓长效 优化服务保障民生

坚持常态长效、久久为功，持续健全“风险防控+政策宣传+责任落实+便民服务”一体化工作机制。不断优化办事流程、精简证明材料、压缩办理时限，全力推进社保业务“一网通办”“跨省通办”，切实让群众少跑腿、好办事、不添堵。

今年以来，辖区企事业单位社保业务线上办理占比提升至80%，业务平均办理时限压缩30%，累计为特殊群体提供帮办、代办服务140余人次。始终坚守风险防控底线、深耕便民服务举措，以长效机制巩固工作成效，以精准服务回应群众期盼，切实把民生实事办实、办好、办到位。

    下一步，第五师83团社保所将持续深化“四字诀”工作举措，以更严苛的标准严守基金安全底线，以更务实的举措推动服务提质升级，持续提升基层社保经办规范化、精准化、便民化水平，用心用情守护好群众每一份社保权益，以扎实的工作成效持续增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。