为更好服务兵团重点企业用工，积极促进高校毕业生等群体市场化、社会化就业，为企业招聘和高校毕业生等青年求职提供精准供需对接，4月26日，兵团“千企万岗‘就’在兵团”专项行动暨大中专院校毕业生招聘会前夕，兵团人社局组织兵团15户重点企业、9所高校、5个师市人社局负责就业的同志，在第八师石河子市召开“服务重点企业用工 人才精准供需对接”座谈会。兵团人社局分管领导，就业促进和职业能力建设处、兵团公共就业和人才服务中心负责同志参加座谈会。

会上，兵团人社局围绕企业吸纳就业、高校毕业生到企业就业补贴政策进行现场解读，15户重点企业推介了生产经营、用工需求和待遇保障等情况，9所高校详细介绍了2024届毕业生情况，兵团人社局就与会企业和高校对就业政策落实、用工服务保障等所提建议逐一进行解答，促使校企对接走深走实。

会议提出，当前是企业加力生产努力实现全年目标的关键期，也是高校毕业生求职的高峰期，帮助企业招才引智与促进高校毕业生就业任务十分紧迫。人社部门要突出就业优先，多频次开展线上线下招聘活动，为企业用工和高校毕业生就业牵好线、搭好桥，提供最有效、最优质的帮助和服务，保障企业尤其是重点企业用工的同时，促进高校毕业生高质量充分就业。

会议强调，企业是吸纳就业的主力军，是稳就业的主体，要保障好应聘人员劳动合同、薪酬待遇、社会保险等权益，吸纳更多高校毕业生等群体到企业就业。高校要引导毕业生明确职业目标，清晰了解当前就业环境，更好地规划职业生涯，勇于到企业建功立业、成长成才，体现个人自身价值的同时，更好服务兵团社会经济发展。